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Stellenangebot 492021

Beschäftigte*r im pädagogischen Bereich (m/w/d) - Lehrkraft

Bildungsbegleiter*in für berufsvorbereitende Bildungsmaßnahmen (BvB - Reha)

DAA Deutsche Angestellten-Akademie GmbH, Zweigstelle NNA vorrangig Bereich Ost

Einsatzort: Stendal

Aufgaben:

  • Begleitung der Teilnehmer*innen während der BvB-Teilnahme
  • Ansprechpartner für alle am Qualifizierungsprozess Beteiligten (Berufsberater, Betriebe, Eltern, BvB-Team)
  • Dokumentation
  • Bewerbungstraining
  • Verwaltungsaufgaben im Rahmen der Maßnahmedurchführung (QM-System, Dokumentation, Qualifizierungsplanung etc.)

Anforderungen:

  • abgeschlossenes Berufsausbildung oder Studienabschluss und eine mind. 2-jährige Erfahrung in der beruflichen und sozialen Eingliederung von Jugendlichen.
  • Berufserfahrung in der Ausbildung und Anleitung im Berufsfeld ADA-Schein
  • Sonderpädagogische Zusatzqualifikation wünschenswert – bzw. Bereitschaft, diese berufsbegleitend zu erwerben, erforderlich
  • gute Kenntnisse der Bildungslandschaft sowie der Anforderungen am Ausbildungs- und Arbeitsmarkt
  • Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Team, Belastbarkeit und Verantwortungsbereitschaft zur individuellen Förderung der Teilnehmer/innen
  • Kommunikations-/Teamfähigkeit, Sozial- und Organisationskompetenz
  • Gute EDV-Kenntnisse
  • Gute Planungsfähigkeit und Organisationsvermögen sowie Affinität zu administrativen Aufgaben

Ihre Vorteile:

  • Tätigkeit in einem der größten Weiterbildungsunternehmen Deutschlands
  • Attraktive Arbeitsbedingungen mit einer nach der geltenden Vergütungsvereinbarung entsprechenden Bezahlung
  • 30 Urlaubstage im Jahr bei einer 5-Tage-Woche (39h), dienstfreie Tage: 24.12.,31.12.
  • Jubiläumszahlungen bei einer Betriebszugehörigkeit von 10, 25 und 35 Jahren
  • Zuschuss zum Krankengeld ab der 7. Woche bis zur Höhe der bisherigen Nettovergütung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle – beispielsweise in der Elternzeit; keine Schichtarbeit
  • Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten (z. B. Kooperation mit der Hamburger Fern-Hochschule)
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Corporate Benefits
  • Gesamtbetriebsvereinbarung zu mobilem Arbeiten

Anforderungen:

  • Teilzeit 20 Stunden/Woche

Vergütung:

  • Gruppe 8 der Gehaltstabelle

Eintritt:

ab sofort, zunächst befristet auf 1 Jahr 

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. 

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